Karakter pemimpin ada bermacam-macam karakter. Setiap pemimpin besar mempunyai karakter tersendiri. Hal itu bisa dikarenakan karena kondisi lingkungan, sosial, gen, dan lainnya.
Seorang pemimpin
terkadang mempunyai karakter seperti simbol yang ada pada hewan. Ada seseorang
yang seperti karakter singa, elang, srigala atau hewan yang tangguh lainnya. Dan
setiap karakter masing-masing ternyata ada yang berbeda.
Jika singa
begitu gagah di daratan, sedangkan elang perkasa di udara. Semua mempunyai karakter
masing-masing. Satu sama lain memiliki wilayahnya sendiri-sendiri.
Karena memiliki
karakter tersendiri, maka pemimpin tidak akan bangkit melebihi karakternya.
Seekor singa tidak ada bisa menjadi se ekor elang, begitu pun sebaliknya. Setiap
pemimpin mempunyai wilayah dan pendukungnya sendiri.
Dari berbagai
karakter pemimpin setidaknya perlu 10 karakter yang harus dipenuhi.
1. Memiliki
Pendirian Teguh
Sebagai
pemimpin harus memiliki karakter pemimpin yang teguh akan pendirian yang
berjalan sesuai dengan visi dan tujuannya, tanpa terpengaruh oleh setiap orang
yang disekitarnya.
2. Jujur
Karakter
pemimpin yang baik harus selalu jujur kepada anggota tim atau kliennya atas
setiap risiko yang dialami pemimpin, baik itu mengenai kerugian ataupun
keuntungan yang dia alami oleh pemimpin tersebut.
3. Adil
Pemimpin
yang adil akan mengerti dan tahu terhadap pekerjaan apa saja yang pantas kepada
karyawannya sesuai dengan batas kemampuan yang dimiliki masing-masing karyawan
tersebut. Dengan karakter pemimpin yang bersikap adil, seorang pemimpin akan
lebih dihargai dan dihormati terhadap karyawan-karyawannya.
4. Cerdas
Sebab
sebagai pemimpin, Anda juga harus memberikan ilmu pengetahuan Anda terhadap
setiap karyawan Anda, dan mengajarkan mereka kepada pengetahuan yang mungkin
belum mereka mengerti.
5. Mampu
Bersikap Tenang Dalam Kondisi Apapun
Didalam
dunia bisnis, tentu setiap pemimpin akan merasakan masa di mana mereka
mengalami jatuh dan bangun ketika membangun sebuah usaha.
Mampu mencari jalan keluar yang mampu membangun usaha Anda kembali, dan jangan membuat karyawan Anda menjadi khawatir akan situasi yang sedang terjadi, bangun rasa kepercayaan dan semangat karyawan Anda untuk membuat keputusan ditengah krisis yang sedang dialami.
6.
Komunikasi Yang Baik
Dan dengan
adanya komunikasi yang baik antara pemimpin dengan karyawan, bisa mencegah
terjadinya perbedaan pendapat dan kesalah pahaman yang dapat menimbulkan
kekacauan dalam berbisnis.
7.
Bertanggung Jawab
Sebagai
pemimpin harus siap menerima resiko yang mungkin saja terjadi pada bisnis yang
sedang mereka jalankan. Dan dalam situasi seperti itulah sikap tanggung jawab tersebut
sangatlah dibutuhkan dalam seorang pemimpin.
8.
Menginspirasi
Karakter
pemimpin yang dapat menginspirasi juga berdampak positif terhadap karyawan
Anda, dengan begitu secara langsung Anda dapat memotivasi bawahan Anda maupun
orang lain yang mendengarkanya, hal ini merupakan kebiasaan pengusahaan sukses
yang harus ditiru.
9. Keyakinan
Sebagai
seorang pemimpin, Anda harus memiliki keyakinan percaya diri, menunjukkan
ketegasan dalam mengambil suatu keputusan bahkan keputusan ditengah krisis
sekalipun, untuk mendapatkan rasa hormat dari bawahan Anda.
10. Empati
Memiliki
rasa empati terhadap bawahan atau karyawan Anda, itu merupakan karakter
pemimpin yang mempunyai rasa kepedulian terhadap karyawannya. Pemimpin harus
memiliki tingkat kepekaan tinggi terhadap lingkungan kerja disekitarnya.
Kondisi para karyawan harus mendapatkan perhatian khusus.
@ad_abidarwis
@esa.mtech
@esa.atk.batu
@batu.computer
@singhasaricomp
@batuserviscenter
Tidak ada komentar:
Posting Komentar